Aninver engage les parties prenantes pour un projet d'EFTP à Antigua-et-Barbuda

Le 18 avril 2024, notre PDG et directeur de projet, Jose de la Maza, et le directeur général d'Ideanto, Alberto Lopex Malax, étaient sur l'île caribéenne d'Antigua-et-Barbuda pour animer un atelier dans le cadre de la mission de conseil que les deux sociétés exécutent avec le Bureau de l'ordonnateur national (ONAO) du gouvernement d'Antigua-et-Barbuda.

La mission est financée par un mécanisme de l'UE géré par la Banque de développement des Caraïbes et fait partie du projet « Cadre de certification amélioré de l'enseignement technique et professionnel (EFTP) à Antigua-et-Barbuda ».

Dans le cadre de ce contrat, Aninver et Ideanto fournissent des services de conseil pour le développement et la mise en œuvre d'un site Web pour l'Agence nationale de formation d'Antigua-et-Barbuda et la mise en œuvre d'un programme de sensibilisation du public pour le secteur de l'EFTP. Plus concrètement, les objectifs de la mission de conseil sont les suivants :

a) faire mieux comprendre l'importance du développement et de la certification des compétences techniques et professionnelles à Antigua-et-Barbuda ;

(b) développer un site Web entièrement fonctionnel pour l'Agence nationale de formation d'Antigua-et-Barbuda afin d'améliorer l'accessibilité, la visibilité et la sensibilisation du public à l'ABNTA et à l'importance de l'EFTP ; et

c) améliorer la visibilité de l'EFTP auprès des citoyens, des employeurs, de la société civile et des agences gouvernementales concernées.

Notre équipe a présenté un document intitulé « Préparatifs pour la mise en œuvre de la stratégie » couvrant :

a) Aperçu de la stratégie de sensibilisation

b) Réaliser des présentations percutantes

c) Aperçu du nouveau site Web de l'Agence nationale de formation d'Antigua-et-Barbuda (ABNTA)

d) Développement de contenu engageant

e) Prochaines étapes

Au cours de la première partie de la présentation, notre équipe a présenté l'image de marque proposée pour le programme TVET. Notre équipe a sélectionné le slogan « Les professionnels de demain ».

Notre équipe a également proposé une série d'initiatives clés dans le cadre de la stratégie de campagne visant à amplifier l'impact de la campagne sur l'EFTP. Il s'agissait notamment d'un réseau d'ambassadeurs, d'un dialogue avec les écoles et les centres éducatifs pour informer les étudiants et apprenants potentiels des avantages dont ils peuvent bénéficier, de l'élaboration d'un guide complet sur l'EFTP et de la réalisation d'un lancement en douceur de l'initiative le 29 avril.

Les consultants ont présenté le site web proposé de l'ABNTA, le centre d'information sur l'EFTP à Antigua-et-Barbuda, conçu pour responsabiliser et informer. Le site web a trois objectifs principaux : a) Faire connaître l'importance de l'EFTP dans le pays, b) Fournir des informations sur les opportunités d'EFTP, et c) Présenter l'ABNTA.

Enfin, les consultants et les parties prenantes ont discuté des prochaines étapes de la mise en œuvre de la marque, du site Web et du programme de sensibilisation et de sensibilisation du public dans le secteur de l'EFTP à Antigua-et-Barbuda.

Aninver et Ideanto ont été ravis de l'accueil chaleureux réservé par l'équipe de coordination du projet et sont impatients de mettre en œuvre les prochaines étapes et de continuer à travailler avec le client.

LANCEMENT EN DOUCEUR D'UNE CAMPAGNE DE SENSIBILISATION À L'EFTP

Le 29 avril, Aninver a présenté la première activité de la campagne de sensibilisation à l'EFTP, le Soft Launch, aux parties prenantes concernées du secteur de l'EFTP à Antigua-et-Barbuda. L'objectif de la session était de souligner l'importance de l'EFTP dans le pays et d'explorer les différents rôles que les organisations peuvent jouer pour sensibiliser tous les publics aux opportunités de l'EFTP.

Les principaux objectifs qu'Aninver visait à atteindre au cours de cette session étaient notamment d'établir une vision partagée de l'EFTP, de discuter de la stratégie de sensibilisation et d'identifier les principales opportunités de promotion de l'EFTP.

La session a débuté par quelques mots du responsable du développement des projets et du commerce de l'ONAO, suivis d'une brève présentation de l'équipe Aninver. L'ordre du jour comprenait les points suivants :

Les participants, y compris des représentants de divers domaines, ont participé activement aux discussions. Les autorités gouvernementales et stratégiques, telles que le ministère du Travail, des organismes éducatifs tels que l'Institut international de technologie d'Antigua-et-Barbuda (ABIIT) et des associations professionnelles, dont ONU Femmes Caraïbes, ont partagé leurs opinions et leurs réflexions sur différentes questions.

À mi-parcours de l'activité, les participants ont été divisés en trois groupes de discussion où ils ont : a) discuté de la sensibilisation des différents groupes de parties prenantes aux opportunités de l'EFTP, b) décrit les principaux défis rencontrés pour promouvoir l'importance de l'EFTP, en soulignant la nécessité d'un engagement stratégique et d'un plaidoyer, et c) partagé des idées sur les outils et canaux les plus efficaces qui se sont révélés essentiels pour sensibiliser à l'EFTP, en mettant l'accent sur l'adoption de stratégies de communication innovantes.

Enfin, la session s'est terminée par un « appel aux ambassadeurs » visant à créer une communauté de l'EFTP où les personnes intéressées peuvent servir de passerelle entre les institutions d'EFTP et un public plus large, avec la possibilité de participer à une série d'activités multidimensionnelles visant à sensibiliser à l'EFTP à Antigua-et-Barbuda.